Jordanian Labour Law Guide para Android

Better Work es un programa de asociación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Corporación Financiera Internacional (CFI) establecido en 2007. Su objetivo es mejorar los estándares laborales y promover la competitividad en las cadenas de suministro globales en los países en desarrollo. El enfoque está en soluciones sostenibles a largo plazo que fomenten la cooperación entre el gobierno, los empleadores y las organizaciones de trabajadores, así como los compradores internacionales. Better Work Jordania ha estado operando desde 2008.

Better Work Jordania se esfuerza por acelerar las mejoras en las condiciones laborales y la competitividad empresarial en la industria de la confección de Jordania, así como en el sector industrial exportador en general. También impulsará la escalabilidad y sostenibilidad del impacto al fortalecer la capacidad de los actores nacionales, alinear nuevas asociaciones estratégicas y operativas, y dar forma a las políticas nacionales. En consecuencia, la intervención del programa en el país es de dos niveles: el nivel de fábrica y el nivel institucional y de políticas.

Los servicios en fábrica de Better Work mejoran el cumplimiento en el lugar de trabajo, lo que se traduce en un mayor bienestar de los trabajadores y una mejor competitividad de las empresas. Better Work Jordania apunta directamente a este resultado a través de sus intervenciones, que incluyen informes de transparencia y la promoción del diálogo social en el lugar de trabajo. El programa anticipa la simplificación y adaptación de sus servicios de la manera más efectiva para la industria de la confección y el sector industrial orientado a la exportación más amplio (Químico, Plástico e Ingeniería). Alineado con la estrategia global, Better Work Jordania promueve activamente la igualdad de género en el lugar de trabajo y más allá.

El segundo nivel de la intervención de Better Work Jordania en instituciones y políticas ayudará al programa a desafiar algunas de las debilidades estructurales clave que obstaculizan el cumplimiento a nivel de fábrica. Better Work Jordania enfatiza la construcción de la capacidad de las instituciones nacionales y la mejora de la gobernanza del mercado laboral para asegurar la sostenibilidad del programa. El programa ya ha aumentado sus esfuerzos en la capacitación y el intercambio de conocimientos con la inspección laboral de Jordania, los sindicatos y los empleadores, y aumentará aún más sus esfuerzos. El compromiso de Better Work Jordania con los interesados también facilitará la agenda del programa para expandirse más allá del sector de la confección (Químico, Plástico e Ingeniería). El plan de sostenibilidad de Better Work Jordania se centra en construir la capacidad de los interesados para implementar los servicios centrales del programa, mientras se asegura la calidad de los servicios.

Contenidos de la Guía:

Derecho al Trabajo

Edad Mínima para Trabajar

Sindicatos

Convenios laborales colectivos

Conflictos laborales

Discriminación

Trabajo forzado

Acuerdos y recursos humanos

Remuneración y privilegios

Seguridad y salud en el trabajo

Horas de trabajo y descanso

Otra legislación relevante

Encuentra más en: https://betterwork.org/where-we-work/jordan/